به گزارش هوشمند نیوز به نقل از همشهری آنلاین، اگر فکر می‌کنید از نظر اجتماعی ناتوان هستید، شما تنها نیستید. زیرا برای همه افراد این حالت پیش می‌آید. اما گام‌های عملی وجود دارد که می‌توانید برای مهارت‌های اجتماعی بیشتر قدم بردارید! افراد ناتوان از نظر اجتماعی ممکن است در محیط‌های اجتماعی عصبی یا مضطرب شوند،
به گزارش هوشمند نیوز، اهمیت رابطه بین نسلی چیزی است که همه از آن مطلع هستیم اما مهارت داشتن یک ارتباط موثر و کم تنش را خیر. والدین سالخورده نقشی کلیدی در خانواده ها ایفا می کنند، اما باید از نظر اجتماعی با دیگر رده های سنی در ارتباط باشند. در ایالات متحده، تخمین زده
به گزارش هوشمند نیوز، هر بنگاه املاک همین را به شما خواهد گفت: محله ای که به آن نقل مکان می کنید به اندازه همه عوامل دیگری که هنگام خرید ملک به آنها توجه می کنید مهم است . زندگی در منطقه ای که همسایه ها شما را دوست ندارند یا شما آنها را دوست ندارید کار را
به گزارش هوشمند نیوز به نقل از فرادید؛ یکی از بهترین آموزه‌های ما در زندگی سپاس‌گزاری است. جامعه مدام به ما یادآوری می‌کند که در قبالِ دیگران و رفتارشان سپاس‌گزار باشیم. اما اگر این درست است و از همه انتظار می‌رود که مراتب قدردانی‌شان را در جامعه ابراز کنند؛ چرا پذیرفتنِ تعریف و سپاس‌گزاری از
وزیر سالمندان، کمال خرا، در وینیپگ خواهد بود تا بودجه برنامه افق های جدید برای سالمندان (NHSP) را برای پروژه های جامعه محور برای حمایت از سالمندان در سراسر کشور اعلام کند. فرصت عکس و در دسترس بودن رسانه ها پس از اطلاعیه خواهد بود.لطفا توجه داشته باشید که تمام جزئیات ممکن است تغییر کند.
مراقبت از خود و به ویژه مراقبت از “سلامت روان”، امری مهم در طول زندگی هر فرد محسوب می‌شود. به گزارش هوشمند نیوز، ایجاد تغییرات ساده در نحوه زندگی، نیازی به صرف هزینه های گزاف و زمان زیادی ندارد؛ بلکه می‌توان حتی با انجام راهکارهای ساده نیز قدمی را در جهت ایجاد تغییراتی در زندگی
5 نوامبر 2021 – ونکوور، بریتیش کلمبیا دولت کانادا متعهد به مبارزه با نژادپرستی ضد آسیایی و تضمین شمول و نمایندگی از طریق سیاست ها و اقدامات مشخص است. امروز محترم مری نگ، وزیر تجارت بین‌الملل، ترویج صادرات، تجارت کوچک و توسعه اقتصادی، در افتتاحیه مرکز داستان سرایی محله چینی‌ها در ونکوور شرکت کرد. این
برترین‌ها: نحوه برخورد کارآفرینان و مدیران کسب‌وکار‌ها با عملکرد نادرست یا ناکارآمد کارکنانشان می‌تواند زمینه رشد و ایجاد انگیزه برای تلاش مضاعف را در افراد فراهم کند. شاید تصور کنید ندادن بازخورد‌های منفی و نادیده‌گرفتن برخی اشتباهات کارکنان، بهترین راهکار برای ایجاد احساس رضایت در کارمندان و ایجاد فضای دوستانه در مجموعه کاری‌تان است. در
