دوره

دوره مددیار خانواده معتاد ،باعث آشنایی افراد با اعتیاد و روش های کمک به افراد معتاد و خانواده های آنها می باشد.این شغل از حوزه خدمات آموزشی است. وظایف این شغل عبارتند از: آموزش و آگاه سازی خانواده به منظور پیشگیری از اعتیاد ، آموزش به خانواده ها در مورد چگونگی برخورد با فرد معتاد

+ مبانی ارتباط با رسانه ها + ارتباط بین الملل ۱ و ۲ + نظریه های روابط عمومی + مبانی ارتباطات جمعی + مبانی اخلاق رسانه ای + رویکردهایی به سواد رسانه ای + رادیو ـ تلویزیون خدمت عمومی + دیکشنری رسانه + اقتصاد در رسانه دیگر سرفصل ها: + مدیریت بهره وری + مدیریت استراتژیک

دوره مربیگری مهارت های زندگی- پیشرفته ،باعث آموزش و آشنایی با مهارت های زندگی می شود.زندگی مهارت هایی دارد که توانایی اجتماعی و روحی فرد را افزایش می دهند و موجب می شوند تا او بتواند به نحوی بهتر و موثرتر با مشکلات و دشواری های زندگی مواجه شود.هر قدر مهارت های زندگی فردی بالاتر

دوره مدیریت DBA گرایش هوا فضا: DBA  مخفف Doctorate of Business Administration است ولی با دکترای رشته های مهندسی و علوم پایه کاملاً متفاوت است. هدف این دوره توسعه مهارت های تحقیق و پژوهش در کنار اصول به کارگیری دانش مدیریتی برای حل عارضه های سازمانی می باشد. مخاطبان این دوره مدیران ارشد، مشاوران و مدرسان حوزه

دوره کارشناس پرورش پیشرفته کودکان و نوجوانان ،برای آشنایی افراد با پرورش کودکان و نوجوان ایجاد شده است .نوع پرورش کودکان و نوجوانان تعیین کننده رشد و موفقیت آنها در آینده است. این پرورش در هر سنی باید متفاوت با سنین دیگر باشد و کاملاً آگاهانه و هدفمند، در راستای رشد عاطفی، روانی و رفتاری

دوره سرممیز داخلی، شغلی است که در گروه مهندسی صنایع که وظیفه مدیریت ممیزی داخلی و ارزیابی اثربخشی و کارایی سازمان را بعهده دارد و از عملکرد ممیزان داخلی را داشته و با مشاغلی نظیر مدیر ممیزی داخلی ، ممیز داخلی ، مدیر پایش و اندازه گیری فرآیندها مرتبط می باشد . هدف: تشریح چگونگی

دوره کارشناس پرورش فکری کودکان و نوجوانان خلاق ،برای آشنایی افراد با روش های پرورش خلاقیت کودکان و نوجوان ایجاد شده است. کودکان امروز، لازم است بزرگسالانی خلاق و مبتکر باشند. زیرا جهان به سرعت در حال تغییر و دگرگونی است. و آنان نیاز دارند برای رویارویی با مشکلات و فائق آمدن بر آن‌ ها

دوره مدیریت تغییر و تحول سازمانی، سازمان های موفق در جهان امروز سازمان هایی هستند که تغییر و تحول را در چارچوب تشکیلاتی خود بگنجانند. همان طور که می دانیم بنیان هر سازمان، بر پایه برآورده سازی نیازها است و از آنجاییکه نیاز انسان ها دائم در حال تغییر و یا میل به سمت نیاز

دوره مربیگری خودشناسی- پیشرفته ،برای آشنایی افراد با روش و مفاهیم خودشنایی ایجاد شده است. خودشناسی (به انگلیسی: Self-knowledge) اصطلاحی است در روانشناسی برای توصیف اطلاعات فردی و یا خود فرد و دانش فردی در مورد خود فرد. خودشناسی مرتبط با خوداندیشی، فکر کردن در مورد خود و انتقاد از خود و یا حتی پرسشگری

دوره تربیت مربی خلاقیت و نخبه پروری کودک و نوجوان ، (سطح مقدماتی) شغلی خدماتی است که اهداف زیر را دنبال می کند: ۱- تقویت هوشهای چندگانه کودکان از طریق روش بازی ۲- شناسایی و کشف استعداد کودکان و نوجوانان ۳- رشد خلاقیت کودکان و نوجوانان ۴- هدایت استعدادهای کودکان و نوجوانان به سمتی که