IRCC امتیاز CRS را برای پیشنهادهای شغلی از Express Entry در بهار 2025 حذف می کند

اداره مهاجرت، پناهندگی و شهروندی کانادا (IRCC) به روز رسانی های بیشتری را در مورد برنامه های خود برای حذف امتیاز برای پیشنهاد شغلی تحت سیستم اکسپرس اینتری کانادا ارائه کرده است.

در یک خبر اخیر، این وزارتخانه اعلام کرد که این تغییر را در بهار 2025 اعمال خواهد کرد.

یک ارزیابی اکسپرس انتری رایگان دریافت کنید

در حال حاضر، داوطلبان اکسپرس انتری با پیشنهادهای شغلی معتبر می توانند 50 یا 200 امتیاز سیستم رتبه بندی جامع (CRS) دریافت کنند. این امتیازات اضافی می تواند به راحتی بین داوطلبی که دعوت نامه درخواست (ITA) برای اقامت دائم دریافت می کند یا اصلاً دعوت نمی شود تفاوت ایجاد کند.

اداره مهاجرت همچنین تصریح کرد که حذف امتیاز اضافی برای داشتن یک پیشنهاد شغلی معتبر یک “اقدام موقت” است، اما در حال حاضر اعلام نکرده است که چه زمانی به نتیجه می رسد.

چه کسی تحت تاثیر قرار می گیرد؟

هنگامی که حذف امتیازات سیستم رتبه بندی جامع (CRS) برای یک پیشنهاد شغلی برقرار شد، برای همه نامزدهای جدید و موجود* در مجموعه اکسپرس انتری، از جمله کسانی که قبلاً «به طور موقت در کانادا کار می کنند» اعمال می شود.

IRCC در انتشار خبری خود تفاوتی بین پیشنهادهای شغلی در بخش‌های مختلف اقتصاد قائل نشد، در عوض به این نکته اشاره کرد که پس از اجرایی شدن این تغییر “برای همه نامزدهایی که پیشنهاد شغلی دارند اعمال خواهد شد”.

این تغییر بر تازه واردان تأثیری نخواهد گذاشت

• قبلاً برای درخواست اقامت دائم (PR) با امتیاز CRS دعوت شده‌اید که همچنان شامل امتیاز برای یک پیشنهاد شغلی است (تحت معیارهای “اشتغال ترتیب داده شده”). یا
• قبلاً درخواستی برای (PR) به IRCC ارسال کرده اید که در حال بررسی است.

*به تمایز بین “کاندیدا” و “متقاضی” در سیستم اکسپرس اینتری توجه کنید. هنگامی که یک تازه وارد وارد استخر اکسپرس انتری می شود، یک کاندید است، به این معنی که یک نمایه نامزد را برای بررسی ارسال کرده است. هنگامی که آن فرد تازه وارد یک دعوت نامه برای درخواست (ITA) بر اساس اطلاعات موجود در نمایه نامزد خود دریافت کرد، می تواند برای روابط عمومی به IRCC درخواست دهد. پس از اینکه آنها درخواست خود را به IRCC ارسال کردند، اکنون متقاضی هستند.

اطلاعیه اصلی

در 17 دسامبر، وزیر مهاجرت مارک میلر برای اولین بار اعلام کرد که نامزدهای اکسپرس اینتری که به دنبال روابط عمومی کانادا هستند، دیگر امتیاز اضافی در سیستم رتبه بندی جامع (CRS) برای داشتن یک پیشنهاد شغلی مبتنی بر LMIA دریافت نخواهند کرد.

در حال حاضر، داوطلبان اکسپرس انتری می توانند 50 یا 200 امتیاز CRS اضافی برای داشتن یک پیشنهاد شغلی معتبر دریافت کنند.

در آن زمان، او تاریخ یا جزئیات بیشتری در مورد چگونگی اجرای این تغییر و یا اینکه کدام نامزدها ممکن است تحت تأثیر قرار گیرند، ارائه نکرد.

درباره اکسپرس اینتری

سیستم اکسپرس انتری کانادا امتیازهای بیشتری را برای داشتن کار ترتیب داده شده اعطا می کند.

این برای هر کسی که تحت عنوان درخواست می کند صدق می کند

هنگامی که یک نامزد در سیستم اکسپرس انتری پروفایل ایجاد کرد و واجد شرایط یکی از سه برنامه ذکر شده در بالا شد، بر اساس فاکتورهای مختلفی از جمله امتیاز آنها از 1200 به نمایه وی تعلق می گیرد.

• سن؛
• آموزش و پرورش;
• مهارت زبان؛ و
• سابقه کار.

همچنین داوطلبان می توانند از طریق پروفایل خود تا 600 امتیاز اضافی کسب کنند

• داشتن خواهر و برادری که در کانادا به عنوان شهروند یا مقیم دائم کانادا زندگی می کند.
• مهارت های زبان فرانسه؛
• تحصیلات پس از متوسطه در کانادا؛
• استخدام ترتیب داده شده؛ و
• نامزدی استانی/منطقه ای.

پس از اعمال این تغییر در بهار 2025، به نامزدهای موجود در استخر با پیشنهادهای شغلی معتبر امتیازی برای استخدام ترتیب داده شده تعلق نمی گیرد.

یک ارزیابی اکسپرس انتری رایگان دریافت کنید