بودجه فدرال به یک سازمان حمایت قانونی انتاریو برای کمک به رسیدگی به آزار جنسی در محل کار ارائه شده است

7 مارس 2022 – اتاوا، انتاریو – وزارت دادگستری کانادا

هر کس حق دارد از یک محل کار امن با رفتار منصفانه برای همه برخوردار باشد. آزار و اذیت جنسی در محل کار بر سلامت و رفاه افراد درگیر و همچنین توانایی آنها برای انجام وظایف خود به بهترین شکل ممکن تأثیر می گذارد. دولت کانادا متعهد است که به محیط های کاری کمک کند تا به مکانی تبدیل شوند که همه بتوانند احساس امنیت و احترام کنند.

امروز، محترم دیوید لامتی، وزیر دادگستری و دادستان کل کانادا، به همراه کارولین بنت، وزیر بهداشت روان و اعتیاد و معاون وزیر بهداشت و عضو پارلمان تورنتو – سنت. Paul’s، اعلام کرد که دولت کانادا از Pro Bono Ontario حمایت مالی می کند تا یک خط تلفن رایگان مشاوره حقوقی برای کسانی که آزار جنسی در محل کار را تجربه کرده اند، با اطلاعات قانونی و مشاوره برای همه در سراسر استان قابل دسترسی باشد. بودجه 788,392 دلاری طی چهار سال مالی از 1 آوریل 2021 آغاز شد و از طریق برنامه کمک حقوقی Justice Canada برای Pro Bono Ontario تأیید شد.

این بودجه توانایی Pro Bono Ontario را برای کمک به افرادی که تجربه آزار جنسی در محل کار را تجربه کرده‌اند، با توسعه منابعی برای اطمینان از اینکه کارکنان و وکلای داوطلب می‌توانند خدمات حقوقی منسجم، باکیفیت و با آگاهی از آسیب‌های روانی ارائه دهند و با افزایش ساعات کار خط تلفن، افزایش می‌دهد. این بودجه همچنین به Pro Bono Ontario کمک می‌کند تا خدمات را با سایر سازمان‌های دارای بودجه در انتاریو ادغام کند، از طریق توسعه پروتکل‌های ارجاع برای کمک به واگذاری مشتریان به سایر سازمان‌ها و با اطلاع دادن به سایر سازمان‌ها در مورد Pro Bono Ontario برای افزایش ارجاع‌ها به خط تلفن.

این خط تلفنی که در سال 2017 راه اندازی شد، به مردم انتاریا کمک می کند تا با شرایط مشکل ساز محل کار، از جمله آزار جنسی، محیط های کاری سمی و نقض حقوق بشر برخورد کنند. این برنامه با کاهش زمان انتظار برای افرادی که سعی در دریافت کمک حقوقی فوری دارند، به بهبود کارایی در سیستم قضایی کمک می‌کند و هدف آن ارائه کمک‌های حقوقی «به‌موقع» به مردم انتاریا برای کمک به آنها برای درک حقوق خود، شناخت گزینه‌های خود و برداشتن گام‌های مشخص است. مشکلات حقوقی خود را قبل از تشدید و تکثیر حل کنند.