اثبات کار مفید فراتر از بیت کوین
هر کسی که مدتی بیت کوین را مطالعه کرده باشد، می داند که اثبات کار در استخراج بیت کوین، کلید امنیت و ماهیت غیرقابل جعل این پروتکل است. استخراج بیت کوین در سال 2021 مستلزم آن است که ماینرها از رایانه های ساخته شده استفاده کنند [called ASIC’s] برای تبدیل انرژی دنیای واقعی [more than
هر کسی که مدتی بیت کوین را مطالعه کرده باشد، می داند که اثبات کار در استخراج بیت کوین، کلید امنیت و ماهیت غیرقابل جعل این پروتکل است. استخراج بیت کوین در سال 2021 مستلزم آن است که ماینرها از رایانه های ساخته شده استفاده کنند [called ASIC’s] برای تبدیل انرژی دنیای واقعی [more than 50% of which is renewable and stranded energy] به انرژی پولی دیجیتال رمزگذاری شده
با استفاده از این اثبات کار و پیروی از قوانین اجماع، استخراج‌کنندگان بیت‌کوین (و اپراتورهای گره) این شبکه غیرمتمرکز را هربار تقریباً هر ده دقیقه یکبار ایمن می‌کنند. حتی برخی آن را دفترداری سه ورودی نامیده اند. و این سیستم به گونه ای طراحی شده است که جعل، هک، سرقت، تقلب یا خرج دو برابر سکه را غیرممکن کند. یکی از استعاره‌ای که برای توصیف آن استفاده می‌شود، افزودن یک بلوک به زنجیره زمانی بیت‌کوین، مانند افزودن یک طبقه به یک آسمان‌خراش است. درک کامل نحوه عملکرد این سیستم بسیار فراتر از محدوده این مقاله است، اما طراحی کلیدی این سیستم نیاز به استفاده از انرژی دنیای واقعی دارد، بنابراین شما نمی توانید سیستم را تقلب کنید یا بازی کنید. در مقابل، جی پاول در هیئت مدیره فدرال رزرو می تواند عرضه پول ایالات متحده را با چند ضربه کلید به تریلیون ها افزایش دهد.
من بیش از 30 سال به عنوان مربی روابط تجاری خدمت کرده ام. برای مشتریان این بدان معنا بود که من یک مربی اجرایی، مربی توسعه کسب و کار، مربی رهبری، مربی مدیریت زمان یا مربی عملکرد آنها بودم. یکی از عزیزترین دوستان و همکارانم، دیوید لرنر، ایده ای را از آموزش مربی خود به من آموخت که آن را «تکمیل یک واحد کار» نامید. واحد کار او در کوچینگ مشابه اثبات کار در استخراج بیت کوین است. ایده به عنوان یک مربی (یا رهبر مسئول انجام کارها از طریق دیگران) این است که حداقل یک واحد کار را با مشتری یا گزارش مستقیم در طول هر جلسه تکمیل کنید. اغلب اوقات می‌بینم که رهبران سازمان‌ها نمی‌توانند مکالمه‌شان با کارمندان را به یک واحد کار یا گفت‌وگوی عمل تبدیل کنند. (در قدیم، این عبارت را می شنویم که «چیزی به نام ناهار رایگان وجود ندارد.»)
در مدل کسب‌وکار من، این بدان معنا بود که مشتری حداقل یک مفهوم را یاد می‌گیرد و به کار می‌برد یا مایل است در هر تماس، یک اقدام، رویکرد یا مهارت جدید را تجربه کند. و نحوه عملکرد آن را در تماس بعدی پیگیری خواهیم کرد. بشویید و تکرار کنید. هنگامی که مشتریان حداقل یک واحد کار را در طول انجام می دهند هر ملاقات یا تماس در طول یک دوره سه یا شش ماهه، آنها از میزان بهبود عملکرد خود شگفت زده می شوند. گاهی اوقات این امر مستلزم غلبه بر باورهای خود محدود کننده ای است که عملکرد آنها را متوقف می کند و گاهی اوقات شامل یادگیری نحوه واگذاری مؤثر کاری است که توسط شخص دیگری در سازمان آنها بهتر انجام می شود. در همه موارد، تمرکز بر تعمیق روابط مشتری من با یک یا چند نفر بود. برخلاف بسیاری از افراد در دنیای تجارت، من تمایل دارم که سازمان را از دریچه ارتباطی ببینم نه فقط یک دریچه مالی. در هسته خود، هر سازمانی بیشتر یا کمتر از روابطی است که در درون و بیرون ایجاد می کند. روابط و ارتباطات بین مدیر عامل و مدیر ارشد مالی آنها را تقویت کنید و اعداد تقریباً همیشه خوب کار می کنند.
در سه دهه گذشته، من بیش از 20000 جلسه و تماس تلفنی با مشتریان داشته ام که تکمیل حداقل یک واحد کار “اثبات کار” من بوده است. من هرگز داده‌ها را روی آن جمع نکرده‌ام (تقریباً از هر تماس و جلسه یادداشت‌هایی دارم) اما این تماس یا جلسه نادری بود که با موافقت مشتری با حداقل یک مرحله عمل خاتمه نمی‌یابد. این بدان معنی بود که ما “اثبات کار” داشتیم. مرحله اقدام می‌تواند یک تمرین آگاهی‌بخشی به سادگی «پیگیری اینکه چند بار در زمانی که می‌خواستید «نه» بگویید بله گفتید، باشد. یا مرحله اقدام ممکن است به همان اندازه مشخص باشد که «به محض پایان دادن به این تماس با شارلین تماس می‌گیرم و از او دعوت می‌کنم در کنفرانس بعدی یا جلسه گروه تمرینی ما صحبت کند.»
چیزی که من از این تجربیات انباشته و مطالعه‌ام در مورد استخراج بیت‌کوین آموخته‌ام این است که برای هر سازمانی که یک سیستم اثبات کار داشته باشد سود قابل توجهی دارد. وقتی با سیستم اثبات کار کار کنید، عملکرد شما و همتایان و همکارانتان تغییر خواهد کرد. به عنوان مثال، کسانی که در ساخت و ساز هستند می توانند پیشرفتی که هر روز انجام می دهند را به وضوح ببینند. من در تابستان بین کالج و دانشکده حقوق به عنوان نجار کار می کردم و پیشرفت روزانه ما همیشه کاملاً قابل مشاهده بود.
مسلماً تعیین مدرک کار در یک اداره یا مشاغل خدماتی دشوارتر است و نیاز به تفکر دارد. یکی از راه‌های یادگیری اینکه مشتری چگونه اثبات کار را تعریف می‌کند این بود که در شروع کار مشترک از آنها این سوال را بپرسیم: “موفقیت از کار مشترک ما چگونه خواهد بود؟” پاسخ های آنها گاهی مبهم و گاهی بسیار دقیق و روشنگر بود. اغلب ما مجموعه‌ای از معیارها را بر اساس آن پاسخ‌ها ایجاد می‌کنیم که به آنها راهی برای حفظ امتیاز به صورت روزانه یا هفتگی می‌دهد. زدن این معیارها گواه کار آنها بود. به عنوان مثال، اگر قصد دارید شبکه خود را از افراد دارای ارزش خالص بالا گسترش دهید، معیار شما ممکن است این باشد که هر هفته یک فرد با ارزش خالص جدید به شبکه خود اضافه کنید. هیچ راه یکسانی برای تعیین اثبات کار وجود ندارد، اما بیت کوین سطح امکان را افزایش می دهد.
کل این صنعت پر از افرادی است که کارها را انجام می دهند. به جای اینکه فکر کنید فقط استخراج‌کنندگان بیت‌کوین یا ورزشکاران کلاس جهانی نیاز به اثبات کار دارند، از خود بپرسید چگونه می‌توانید مدرک کار در شرکت خود را بسنجید؟ اثبات کار در شرکت شما چگونه است؟ اگر یکی دارید که مایلید با آن به اشتراک بگذارید مجله بیت کوین، لطفا تماس بگیرید! ما از اینکه ازت خبر داشته باشیم خوشحال میشویم.
این یک پست مهمان توسط مارک ماریا است. نظرات بیان شده کاملاً متعلق به خود آنها است و لزوماً نظرات BTC Inc یا را منعکس نمی کند مجله بیت کوین.
.
لینک منبع : هوشمند نیوز
 آموزش مجازی مدیریت عالی حرفه ای کسب و کار Post DBA+ مدرک معتبر قابل ترجمه رسمی با مهر دادگستری و وزارت امور خارجه |  آموزش مجازی مدیریت عالی و حرفه ای کسب و کار DBA+ مدرک معتبر قابل ترجمه رسمی با مهر دادگستری و وزارت امور خارجه |  آموزش مجازی مدیریت کسب و کار MBA+ مدرک معتبر قابل ترجمه رسمی با مهر دادگستری و وزارت امور خارجه |
 مدیریت حرفه ای کافی شاپ |  حقوقدان خبره |  سرآشپز حرفه ای |
 آموزش مجازی تعمیرات موبایل |  آموزش مجازی ICDL مهارت های رایانه کار درجه یک و دو |  آموزش مجازی کارشناس معاملات املاک_ مشاور املاک |
- نظرات ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط مدیران سایت منتشر خواهد شد.
- نظراتی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد.
- نظراتی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط با خبر باشد منتشر نخواهد شد.
ارسال نظر شما
مجموع نظرات : 0 در انتظار بررسی : 0 انتشار یافته : ۰